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Vaga analista de atração e seleção sênior PCD

SAO PAULO - SP
Presencial
Contrato CLT
A combinar
Tags:
alloha fibra, vagas pessoas com deficiência, contrato CLT.

Detalhes da Vaga

  • Responsável pelo processo de vagas do corporativo, em sua maioria de níveis estratégicos e alta complexidade.


  • Estar a frente do Gerenciamento de Processos de Seleção, deve conduzir com autonomia o processo total de recrutamento, desde briefing até a proposta.


  • Esperamos que a pessoa seja referência para apoio de líderes e que saiba definir prioridades com excelência.


  • Atuar de maneira consultiva nos processos junto às Business Partners e reportar com frequência os status das posições junto aos gestores.


  • Desenvolvimento de materiais e análise de indicadores.


  • Buscar melhores práticas e soluções para Atração de talentos.

Informações da empresa

Olá ) Somos ALLOHA ! Provedor de internet banda larga por fibra óptica, responsável pela marca Giga+ Fibra. Fazemos parte da maior empresa independente de fibra óptica do Brasil. Nosso time é formado por #GentedeFibra, que tem o propósito de proporcionar acesso à internet de qualidade para todos. Gente comprometida e que se orgulha de seu papel perante a sociedade. Se você acredita que trabalhar conectado a um time engajado traz os melhores resultados, em um local dinâmico, repleto de desafios, oportunidades de crescimento profissional e ainda é do tipo que busca constante evolução na sua carreira, venha conhecer essa oportunidade. Vamos adorar te conhecer!

Salário fixo

A combinar

Benefícios

Vale Refeição, Vale Alimentação, Vale Transporte, Plano de Saúde, Plano Odontológico.

Escolaridade Mínima

Graduação Concluído.

Aceita trabalho a distância?

Não.

Local de trabalho

Sao paulo / SP

Quantidade de Vagas

1 vaga para PCD.

Vigência da vaga

De: 12/11/2024 até: 12/12/2024

A empresa tem Acessibilidade para PCD?

Sim.

Deficiência

Auditivo, Autismo, Fisica, Intelectual, Outros, Psicossocial, Visual.

Importante

Candidato PCD, lembre-se de atualizar seu currículo com o número do CID e com um breve descritivo de sua deficiência para facilitar o recrutamento e seleção.